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海外员工慰问信

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海外员工慰问信

  在充满活力,日益开放的今天,慰问信在我们的视野里出现的频率越来越高,慰问信除了能表示同情和安慰还能在节日里表示节日问候。慰问信的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编为大家整理的海外员工慰问信,欢迎大家分享。

海外员工慰问信

海外员工慰问信1

中国石化在海外工作的同事们:

  在中国传统的新春佳节来临之际,我谨代表中国石化集团公司,向你们及你们的家人致以诚挚的问候和新春的祝福!

  20xx年是中国石化建设世界一流能源化工公司的启航之年。

  面对比预期更加严峻的经营形势,集团公司全体员工团结一心、迎难而上,奋力拼搏、攻坚克难,生产经营实现稳中有进,原油天然气产量、原油加工量、成品油和化工产品经营量均稳定增长,安全环保、节能减排、科技创新、管理创新、队伍建设等各方面工作都取得新进步。

  在海外,权益油气储量、产量、收入、利润再上新台阶,炼化和仓储设施加快布局,石油工程和炼化工程承包持续增长,国际贸易能力进一步增强。

  同时,我们在海外认真履行社会责任,为所在国和当地社会经济发展、扩大就业、改善民生、培养人才、保护环境等方面做出了积极贡献。

  这些成绩令人鼓舞、来之不易,饱含着你们的智慧和汗水,也凝结着你们家人的理解和支持。

  无论是远离祖国和亲人的中国籍员工,还是加入中国石化大家庭的外国籍员工,大家都克服了语言、文化、环境等许许多多困难,为中国石化海外事业的发展付出了辛勤努力,我们衷心感谢大家!

  展望20xx年,集团公司的经营形势依然十分严峻,完成国际化经营各项目标任务依然面临很大挑战。

  希望大家继续发扬拼搏进取、勇于担当的精神,坚定信心、扎实工作,不断实现新的跨越,创造更加优异的业绩。

  同时,要认真践行依法经营、诚信经营、绿色低碳、合作共赢、企业与员工共同发展等理念,广交朋友,当好中国石化的形象大使,积极推进与所在国家、社区、合作伙伴、员工、环境的和谐发展。

  在海外工作需要克服很多困难,希望你们多保重身体,多注意安全,多沟通交流,快乐地工作,健康地生活。

  祝大家新春愉快、身体健康、工作顺利、万事如意!

海外员工慰问信2

海外工程项目全体参建员工:

  新年好!

  牛勤果硕传捷去,虎啸岁首报春来。

  在这万象更新、岁序更迭的美好时刻,集团公司党政工团携全体员工、家属谨向你们致以最诚挚的问候和衷心的祝福!

  每一个春节,我们都会特别想起远在异国他乡的全体员工,牵挂你们的工作,关心你们的健康,祈福你们的安全。

  20xx年是企业兵转工满25周岁的特殊年份,在这个历史跨越的转折时期,更加感念海外每一位员工所取得的长足进步。

  这一年,你们肩负重任,远离家乡,艰苦奋战,无悔奉献,体现了百折不挠的顽强意志。

  这一年,你们面对非洲部分地区恐怖活动猖獗的重大安全压力,不惧风险,直面现实,安心工作,展示了勇往直前的进取精神。

  这一年,你们置身陌生的人文、地理环境,以惊人的毅力抗拒着孤独和寂寞,以超常的耐力适应异国生存条件,显示了快速应变的适应能力。

  这一年,你们在特别艰难困苦的条件下施工,做到“隧道变形,信誉和形象不变形;路基滑坡,精神和斗志不滑坡;山体动摇,信心和决心不动摇”,实现了阿尔及利亚东西高速公路M4单元和以色列卡迈尔隧道提前通车的目标,阿国东西高速公路M3单元T2隧道顺利推进和W7单元主体保质保量基本完工,安哥拉凯兰巴凯亚巴市政电力工程完成施工产值达5亿元以上,彰显了敢打必胜的信心和决心。

  你们开拓海外市场的经验越来越成熟,探索出在海外发挥党组织战斗堡垒作用的新路子,赢得了所在国总统、总理等高级官员的信任,受到党和国家领导人的高度评价,为祖国增了光,为企业赢得了声誉。

  为此,集团公司领导和国内全体员工真诚感谢你们,衷心地道一声,同志们辛苦了!

  20xx年是集团公司应对金融危机、抢抓机遇、快速发展的关键之年。

  一年来,我们直面市场竞争风云变幻、生产经营规模持续扩张的严峻考验,万众一心,共克时艰,奋迎挑战,以实现“333 02”为奋斗目标,以标准化管理推进年为契机,深入贯彻落实科学发展观,坚持发展速度与发展质量并重,突出高速成长,狠抓施工管理、营销管理、效益管理、信誉管理、队伍管理和企业文化建设六个重点,在中国铁建系统又一次实现了经营承揽、完成产值、经济效益、企业信誉四个第一,企业发展迈上了崭新的台阶。

  巨大的成就是我们共同奋斗的结果,每一项荣誉都凝聚着你们的智慧和汗水,十二局人永远不会忘记你们!

  20xx年是我国实施“十一五”规划的最后一年。

  在新的一年里,面对经营规模进一步扩张,我们必须认真贯彻落实科学发展观,发奋有为,保持经营规模、施工产值、企业大局三个稳定,实现经济效益、企业信誉、核心竞争力三个提升,更加注重战略研究,更加注重风险控制,更加注重推进企业改革和标准化管理,更加注重施工安全质量和信誉的全面建设,更加注重完善企业党组织建设、宣传思想政治工作和文化内涵建设,更加注重改善职工生活、保持企业和谐稳定,努力实现经济平稳较快发展,推进企业进一步做大做强。

  成之不易,持之更难。

  集团公司希望全体海外员工认清形势,坚定信念、严格纪律,团结有为,向着更高目标冲刺;希望你们大力推进项目标准化管理,研究国外工程管理新经验,落实海外工程成本管理责任制,实现经济效益社会效益双丰收;更希望你们在异国他乡保持清醒头脑,牢记重托、不辱使命,充分发挥聪明才智,优质高速建好工程,为国家和企业争光!

  盛世谱华章,高歌催奋进。

  在新年钟声敲响的一刻,这封慰问信承载着集团领导班子的热情问候,承载着公司大家庭的真切思念,承载着国内员工的崇高敬意,漂洋过海,带去祖国亲人诚挚的祝福:祝海外员工新年快乐、身体健康、阖家幸福、万事如意!

  中共中铁十二局集团有限公司委员会

  中 铁 十 二 局 集 团 有 限 公 司

  中铁十二局集团有限公司工会委员会

  共青团中铁十二局集团有限公司委员会

海外员工慰问信3

公司海外项目员工及家属:

  你们好!在20xx年新春佳节即将来临之际,公司党政工团谨向你们致以亲切的问候和诚挚的祝福!

  每逢佳节倍思亲。在这万家团聚的时刻,我们深情的把你们遥望,深深的想念你们!你们远离祖国,远离亲人,满怀舍小家为国家的赤子情怀,奋战在海外工程项目,为所在国的经济建设付出辛勤劳动,为公司的持续发展做出积极贡献。员工家属承担着家庭重担,孝敬老人哺育子女,一切为了员工安心在海外工作。在此,我们真诚地道一声“你们辛苦了!”公司党政工团向你们致以崇高的敬礼!

  回望20xx年,在集团公司和公司党政的正确领导下,公司发展蒸蒸日上,这其中有你们的不懈努力。20xx年也是公司海外项目发展的重要一年,你们锐意进取,勇于成为公司开拓海外事业的先驱者,用自己的实际行动为公司的发展添砖加瓦,取得的成绩凝聚着你们辛勤的汗水和智慧的火花,也凝聚着你们无私奉献的爱企情结,公司以你们为荣。

  新的一年点燃新的希望,新的`任务赋予新的使命,新的起点力争新的跨越!20xx年是公司全面深化企业改革,加快推进工程项目精细化管理的关键之年,也是公司海外项目面临严峻考验的一年,公司殷切期望你们坚定必胜信念,采取有效措施,确保安全质量和工期;希望你们善于总结国外工程的管理经验,不断提高项目管控水平,实现经济效益社会效益双丰收;更希望你们在异国他乡调剂好物质与精神生活,注意安全,保重身体。同时,祝愿员工家属诸事如意、平安吉祥,并希望一如既往地理解和支持员工。虽然我们相距遥远,但我们无时不刻挂念着你们,支持着你们。让我们齐心协力开拓进取,共同谱写公司发展新篇章。

  午马徐徐去,未羊款款来。恭祝你们新春愉快,身体健康,阖家幸福!

  中铁二局集团电务公司党政工团

  20xx年1月28日

海外员工慰问信4

  “亲爱的员工家属,你们好。斗转星移,万象更新。我们即将告别不平凡的20xx年,迎来充满希望的20xx年。在这辞旧迎新的美好时刻,公司董事长于龙生、总经理郭万根向你们致以x年最诚挚的慰问和最美好的祝福!并代表全体员工向你们道一声:谢谢你们,你们辛苦了!”12月26日,正在家里准备晚饭的尹燕秀收到了来自北京中铁资源集团公司总部发出的一封新年慰问信。

  “看到这封信很意外,心里暖暖的,”尹燕秀开心地说。感谢领导能想到我们这些极其普通、平凡的家属。我知道丈夫的工作没白做,得到公司的认可是对我们最大的安慰。看完信后她便立刻给正在非洲刚果(金)森林深处MKM公司工作的丈夫梁国峰打电话鼓励他继续努力工作。

  MKM公司磨浸分厂段长梁国峰长年驻守在非洲刚果(金)生产一线,无暇照顾家庭和孩子。尹燕秀说:“我知道他忙,能理解他的工作。虽然心里很想老公,想和他一起陪陪儿子逛街,哪怕陪在身边都行。但是既然选择了他,也就选择了他的职业,他的一切。今天收到公司的这封信真是感到很欣慰,我一定会继续支持他的工作。”

  像尹燕秀一样,MKM公司全体在海外工作的员工家属都会收到这样一封慰问信。20xx年,MKM公司积极应对、攻坚克难、抢抓机遇,各项工作实现了新的突破,公司综合实力和市场竞争力明显增强。该公司全年预计完成生产阴极铜15230吨,完成年度计划的112.8%,提前50天完成了全年生产任务。这些成绩的取得与海外员工的爱岗敬业、拼搏进取,员工家属们的无私奉献、默默支持是分不开的。所以该公司向全体员工家属寄去一封慰问信,感谢员工家属们对公司一如既往的支持,并送上诚挚的新春祝福。

  今年以来,在刚果(金)分公司、分公司党委倡导的“人尽其才、物尽其用、体态舒展、心情舒畅”的企业公平文化和MKM公司“做人要有温度、做事要有精度”的企业感恩文化建设引领下,MKM公司加强亲情化管理,积极在海外营造和谐温馨的企业文化,将更多的政策、关爱倾注一线员工。据悉,中铁资源集团副总经理、刚果(金)分公司党委书记、总经理于龙生多次询问慰问信发放情况,要求MKM公司要多方联系、多次确认其国内家庭住址的正确与否,从而确保了在20xx年元旦前,每位员工家属都能收到来自刚果(金)的祝福和慰问。此次MKM公司共给海外员工家属寄发了慰问信126封。

  目前,海外员工家属已陆续收到了慰问信,部分海外员工家属在收到公司慰问信后,第一时间回复,致电公司或家人,向公司和公司领导的关心表示感谢。他们表示每天都看中铁资源集团公司的网站,关注MKM公司的发展和变化,对于近年来公司在海外大力拓展业务,公司实现快速发展感到高兴。一封慰问信同样在MKM公司矿区产生很大的反响,员工们对公司细微入至的关心表示感谢。有员工说:“我只是一名普通的操作工,没想到公司领导向家里送去了慰问信,我很是感动和欣喜,父母让我在海外好好工作一定不要叫领导失望。”给员工的慰问信 给员工家属的慰问信

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